“世共营”的版本间的差异

来自通约智库
跳转至: 导航搜索
2个标签mobile editmobile web edit
2个标签mobile editmobile web edit
 
第99行: 第99行:
  
 
12具有耐心、有恒心、有坚韧不拔的毅力的人。
 
12具有耐心、有恒心、有坚韧不拔的毅力的人。
 +
第五章
 +
 +
 +
世共营的纪律
 +
 +
 +
一 、全体队员服从由集体选举产生的各级管委会领导,执行集体决议。预备队员转为正式队员时,必须履行组织手续和在施工营旗帜下宣读誓词
 +
 +
《我自愿参加加入施工营,拥护施工营章程,执行施工营决议,要共产,不要私产,誓为共产主义事业奋斗一生》
 +
 +
 +
二、除了老弱病残孕等特殊情况外,全员参加劳动(或体力劳动或脑力劳动),有效完成所承担的劳动任务。
 +
 +
 +
三、各级负责人每月必须参加不少于二十四个小时的劳动。
 +
 +
 +
四、关心集体,维护集体的利益,珍惜劳动成果,不得弄虚作假,提倡勤俭节约,反对贪污浪费。
 +
 +
 +
五、队员之间相互关心,彼此尊重,诚实友善,互帮互助,团结友爱。
 +
 +
六、对任何队员或对集体决议有任何意见都要按照有关规定,在民主会上提出,会后不得私下散布反对意见,避免产生不必要的误解和非选择性的分歧,影响队员之间的团结。
 +
 +
 +
七、定期参加民主生活会和其它学习会议,不断改造主观世界,永远保持谦虚谨慎不骄不躁的作风。
 +
 +
八、加入集体后,所有劳动成果,发明创造,所有的收获全部归集体。施工营目前按照百分之八十拿出来分配给直接参与劳动的队员,百分之二十归施工营,作为营地活动基金。以后逐步提高营地活动基金存留比例,例如30%40%50%60%70%80%90%
 +
 +
10%,具体实施细则详见《施工营建设基金储备条例》
 +
 +
 +
第六章
 +
 +
《施工营的财务管理制度 》略
 +
 +
第七章
 +
 +
《组织和监督机构的人事安排》 略
 +
 +
第八章
 +
 +
《内部各科的管理条例》 略
 +
 +
第九章
 +
 +
《施工营建设基金储备条例》
 +
 +
第十章
 +
 +
《世共营递进式养老模式》 略

2023年4月12日 (三) 23:59的最新版本

世共营建设模式构想

一、世共营是什么?

我们的世界共产主义体验营是前所未有的事业,我们是从人类未来生存和发展的高度来思考设计的。只有站在这样的角度看待世共营,你才会发现,这是人类史无前例的,是推动人类社会文明走向更高阶段的理想事业,是人类前途充满希望和光明的伟大事业。


二、我们从实际出发,从人类生存发展的高度来设计人类未来的生产、生活体系;从养老、医疗、教育体系等多个方面去完善共产主义社会制度,去改造客观世界和人们的主观世界。


三、世界共产主义体验营不针对任何国家任何政党团体或者个人搞对抗。我们要用我们新的方式去解决社会发展的各种矛盾和问题。只用共产主义理想信念,用共产主义实践行动去教育人,去影响人们的旧思想旧观念,改造人们的思想和灵魂。


那么,有人会质疑:你们是不是也要搞修正主义?是不是在篡改马克思主义?不是的!我们是在马列毛主义理论的基础上,继承发展马列毛主义。我们不搞私有制,不改共产党人要实现共产主义的初衷。我们要搞公有制,最终实现共产主义社会。而修正主义者是篡改马克思主义的基本原理,把公有制改为私有制。他们打着马列毛主义的旗号,搞的确是私有制,是资本主义的那一套。他们是为资产阶级服务的,是为金钱服务的,是为少数人的利益。他们背叛了共产主义的信仰。而我们可以用共产主义理念去影响他们,改造他们的思想,改造人们的传统观念,引导人类自我革命,自我认识自身的命运和发展的道路。


四、我们通过体验共产主义社会的生活方式,亲身感受共产主义人与人之间的关系,从而建立互信互助互爱的共生共享共处社会体系。

人与人之间应当是什么样的关系呢?那就是互信互助互爱共享美好生活的共产主义生产关系,各尽所能,按需分配,供给制度,和谐共生共享共处,人人享有高度自由和发展的空间,人性得到充分的解放。


在世共营里没有剥削压迫,没有军队警察监狱,没有国家,没有现在的家庭模式,没有现存的婚姻制度,婚姻观念与现在的完全不同,子女不是私有财产,社会教育取代家庭教育,人人自由恋爱结婚。没有财产继承权,没有了私有财产,也就没有现在的小家庭,只有集体大家庭。真正铲除掉私有制滋生的客观环境和土壤。

五、如何解决社会养老难题?

我营创立了新的敬老养老模式,简称为《世共营递进养老模式》详见世共营章程第十章。


六、世共营如何解决队员生产经营、生活、敬老、教育、医疗、思想和文化等方面的问题,即衣食住行和精神文明方面的问题?

解放思想,改变旧观念,从人类社会可持续发展的角度去广开资源,节约资源,更科学,更合理地运用资源。科学发展,自力更生,丰衣足食。

   目前,我们世界共产主义体验营的队员要组织当地的有劳动能力的村民依靠群众的力量,自己动手,解决衣食住行问题。如粮油蔬菜副食品、居住条件、出行工具等,利用现有的人力财力物力资源,土地山林等自然资源都可以得到解决。


世共营解决问题的具体方案:

1、敬老养老方面,敬老科实行波浪式敬养,阶梯式敬养。

2、生产经营和生活方面,我们实行按劳分配与按需供给相结合的模式,按照内部实行小循环,即内部实行独立自主,自己动手丰衣足食,自力更生,创新发展,对外实行现有的经济模式。

3、教育医疗思想文化宣传方面,我们招募即有各类专业技能,又具有共产主义信仰的同志从事这方面的工作。因为共产主义是一个长期的社会实践活动,因此我们要通过实践不断地进行共产主义思想文化的宣传教育,去体验共产主义各尽所能按需分配的社会生活,在改造社会的同时又和不断地进行自我改造,使自己成为有高度自觉性的共产主义者。

4、敬老科目前的资金来源:

(1)通过有劳动能力的队员的生产经营获得一部分。

(2)敬老科的老人医疗问题继续执行现有医疗保险制度。执行中医中药预防为主和康养治疗相结合的方针。

(3)敬老院的老人大部分是有子女的,但子女多数都在外地打工,他们的子女有的很孝顺,也能够拿出一些资金捐献给世共营的敬老科。他们的子女有条件的自愿捐献,多少不限,老人的子女有困难的,可以一分不出。


(4)争取国家的政策补助,这是政府应该做的,也是有可能争取到的。

(5)社会慈善机构也会对敬老科有一些资助。

(6)世共营管委会成员和全体队员完全有能力带领群众,利用社会上可以利用的各种资源去创造所需的物质条件,给老人提供所需的基本服务。


八、施工营一线队员和二线队员:


划分为两种:又称内线队员和外线队员

1、内线队员。内线队员需要在线下参加一个营地,并在指定的营地工作,并接受该营地管委会的领导和派遣。

2、外线队员。外线队员不属于某个施工营的,不一定到哪个营地去,而是受管委会人事科的直接领导,从事与施工营相关的宣传、发展新队员、信息资料搜集和经济支援等工作。


九、世共营招募队员的条件:


施工营管委会面向全国乃至全球招募队员

招募队员的条件是:具备十二个具有,其它性别年龄职业民族国籍宗教党派肤色等都不设限。

具有德才兼备、素养优良、品格高尚、身心健康的人。具体要求:

1有共产主义信仰和觉悟;

2有关心人类前途命运的胸怀;

3有奉献精神;

4有一定专业特长;

5有组织领导能力;

6对辩证唯物主义和历史唯物主义深刻理解;

8具有健康心智和健康体魄的人;

9具有乐观奋斗精神的人;

10具有尊老爱幼之心的人;

11具有全局观念和集体观念的人;

12具有耐心、有恒心、有坚韧不拔的毅力的人。 第五章


世共营的纪律


一 、全体队员服从由集体选举产生的各级管委会领导,执行集体决议。预备队员转为正式队员时,必须履行组织手续和在施工营旗帜下宣读誓词

《我自愿参加加入施工营,拥护施工营章程,执行施工营决议,要共产,不要私产,誓为共产主义事业奋斗一生》


二、除了老弱病残孕等特殊情况外,全员参加劳动(或体力劳动或脑力劳动),有效完成所承担的劳动任务。


三、各级负责人每月必须参加不少于二十四个小时的劳动。


四、关心集体,维护集体的利益,珍惜劳动成果,不得弄虚作假,提倡勤俭节约,反对贪污浪费。


五、队员之间相互关心,彼此尊重,诚实友善,互帮互助,团结友爱。

六、对任何队员或对集体决议有任何意见都要按照有关规定,在民主会上提出,会后不得私下散布反对意见,避免产生不必要的误解和非选择性的分歧,影响队员之间的团结。


七、定期参加民主生活会和其它学习会议,不断改造主观世界,永远保持谦虚谨慎不骄不躁的作风。

八、加入集体后,所有劳动成果,发明创造,所有的收获全部归集体。施工营目前按照百分之八十拿出来分配给直接参与劳动的队员,百分之二十归施工营,作为营地活动基金。以后逐步提高营地活动基金存留比例,例如30%40%50%60%70%80%90%

10%,具体实施细则详见《施工营建设基金储备条例》


第六章

《施工营的财务管理制度 》略

第七章

《组织和监督机构的人事安排》 略

第八章

《内部各科的管理条例》 略

第九章

《施工营建设基金储备条例》

第十章

《世共营递进式养老模式》 略